إعلان وظيفة: أخصائي أول رواتب (Senior Payroll Specialist) في الرياض
تعلن إحدى الشركات الكبرى في مدينة الرياض عن توفر شاغر وظيفي بمسمى أخصائي أول رواتب (Senior Payroll Specialist)، وذلك ضمن فريق الموارد البشرية. تهدف هذه الوظيفة إلى إدارة وتنفيذ جميع عمليات الرواتب بدقة وكفاءة وضمان حصول جميع الموظفين على مستحقاتهم المالية في الوقت المحدد، مع الالتزام الكامل بأنظمة العمل السعودية وسياسات الشركة الداخلية.
المهام والمسؤوليات
سيتولى المرشح مسؤولية الإشراف على جميع الجوانب المتعلقة برواتب الموظفين، وتتضمن المهام الرئيسية:
- إعداد ومراجعة مسيرات الرواتب الشهرية والتأكد من صحة البيانات المالية.
- متابعة التعيينات الجديدة، وإنهاء الخدمات، والتعديلات على الرواتب بشكل دوري.
- مراجعة سجلات الحضور والانصراف والحسميات قبل صرف الرواتب.
- احتساب العمل الإضافي، الحوافز، البدلات، ومستحقات الإجازات السنوية.
- تجهيز وتسوية مستحقات نهاية الخدمة والمخالصات النهائية للموظفين المنتهية خدماتهم.
- الإشراف على طلبات السلف المالية للموظفين وتطبيق الجزاءات التأديبية بحسب السياسات المعتمدة.
- إعداد التقارير الشهرية والدورية الخاصة بالرواتب وتحليل الفروقات والإبلاغ بأي اختلافات.
- التأكد من الالتزام بجميع أنظمة العمل والتأمينات الاجتماعية والتشريعات ذات الصلة.
المؤهلات المطلوبة
يجب أن تتوفر في المتقدم الشروط التالية:
- درجة البكالوريوس في الموارد البشرية أو المحاسبة أو إدارة الأعمال أو تخصص مشابه.
- يفضل وجود شهادات مهنية متخصصة في الرواتب أو الموارد البشرية، مثل CIPD أو SHRM أو ما يعادلها.
الخبرة والمهارات
- خبرة عملية لا تقل عن 4 سنوات في إدارة الرواتب والأجور.
- خبرة في استخدام أنظمة الموارد البشرية والرواتب (HRMS / ERP).
- يفضل من لديه خبرة سابقة في أنظمة SAP أو MenaITech.
- مهارات عالية في الدقة والتنظيم والعمل ضمن فريق.
- قدرة ممتازة على التواصل وحل المشكلات.
موقع العمل
- مدينة الرياض
طريقة التقديم
للمهتمين بالتقديم، يرجى إرسال السيرة الذاتية إلى البريد الإلكتروني التالي:
مع ضرورة كتابة المسمى الوظيفي (Senior Payroll Specialist) في عنوان البريد الإلكتروني لضمان مراجعة الطلب.